Diseñamos programas sobre tu operación real, no sobre un catálogo. Veinte años trabajando con empresas que necesitaban que algo cambiara de verdad.
La mayoría de los programas de formación corporativa fallan por lo mismo: se diseñan sobre un temario y no sobre un problema. La gente sale motivada el viernes y el lunes todo sigue igual.
Empezamos al revés. Primero entendemos qué está pasando en tu operación —con entrevistas, observación y datos— y luego diseñamos. El programa es la consecuencia del diagnóstico, nunca al contrario.
Cada una responde a un problema distinto. El diagnóstico define cuál.
Para equipos que ya funcionan y quieren funcionar mejor
Con un diagnóstico sin costo de 30 minutos. Nos cuentas qué está pasando, te decimos con franqueza si podemos ayudar y cómo. Si no somos la respuesta, te lo decimos.
Depende del alcance, del número de participantes y de la duración. No publicamos tarifas porque no vendemos paquetes cerrados. Después del diagnóstico recibes una propuesta con alcance y precio.
Sí. Tenemos sedes en Guatemala, Honduras y El Salvador, y atendemos proyectos en toda la región, presencial o en formato híbrido.
Se definen indicadores antes de empezar, junto con la dirección. Pueden ser rotación, clima, desempeño de equipo o los propios KPI del área. Sin métrica acordada no arrancamos.
Sin costo y sin compromiso. Si no somos la respuesta, te lo decimos.
Empecemos por entender qué está pasando en tu operación.